奔达一直践行追求卓越的企业精神，早在2006年就组织并参加第一届全国车轮设计大赛，荣获金奖，并在往后的多届比赛中获奖无数。此后，参加每届的车轮设计大赛便成为了一种传承延续下来，展现了公司在轮毂产品设计方面多年的深厚底蕴。今年奔达再次荣获大赛金奖，彰显了行业对奔达设计实力的认可。

   在此次全国性大赛中取得的好成绩，全面展示出奔达员工爱岗敬业的精神和熟练精湛的专业技能。值得一提的是，今年获奖者中有两位是今年入职公司的青年员工，他们在通过参加竞赛不断提高专业实践能力的同时为公司带来了荣誉。

学而不思则罔，思而不学则殆。终身学习是员工事业发展的原动力，是提高自我素质的重要途径。一直以来，公司鼓励员工利用业余时间进一步拓展知识储备，“以赛促学”提高综合素质和业务能力。公司以让员工收获成长为企业使命，以高标准、严要求、力争精益求精的原则，厚植人才沃土，持续培育员工学习深造，自我发展，多元培养，输送员工专业技能考级考证，积极鼓励员工参加各式竞赛历练自我。

未来，公司将不断丰富培训内容，进一步优化激励措施，持续打造全员继续学习、终身学习的优良环境，助推公司高质量发展。